Wij zijn Van Hall Arbeidsrecht..We are van Hall Arbeidsrecht
….Bij elke nieuwe zaak bespreken we samen met de cliënt de gewenste richting. Vervolgens bepalen wij samen met u wat de beste aanpak is. Waar nodig denken we out of the box. Om steeds met verrassende strategieën te komen. Daarna volgt de praktische vertaalslag. Maatwerk dat leidt tot een succesvol eindresultaat. Om te zorgen dat onze cliënten de beste hulp krijgen, willen we dat alle leden van ons team kunnen excelleren in hun rol.
..As high-level employment law specialists, we have knowledge in this area of practice that can truly make a difference in your case, while maintaining a personal approach throughout. Our only goal is to achieve tangible results for our clients. For each new case we take on, we determine the right approach together with the client, and then decide together with the client on the course of action that best serves their interests. We have been known to think 'outside the box' if necessary and suggest effective alternative strategies that truly work. We then apply this knowledge and tailor it to each case to enhance our clients' goals and exceed their expectations. In our experience, this tailored approach leads to successful results. To make sure our clients receive the best possible assistance and support, we want all the members of our team to be able to excel in their role. ….
….We werken met respect en aandacht voor de menselijke maat. Ons best doen, dat vinden we niet goed genoeg. Dus doen we meer dan dat. We bijten ons vast in elke zaak. Met betrokkenheid en oprechte, persoonlijke aandacht. Want samen werk maken van arbeidsrecht moet ook gewoon plezierig zijn. Dus mocht u als werkgever óf werknemer een arbeidsrechtelijk probleem hebben, neem dan vooral contact met ons op. We helpen u graag.
..We believe in respect, individual attention and a personal touch, and feel that it takes more than doing our best to excel: we delve deeply into each case, with the commitment we feel our clients deserve. Above all, we enjoy helping our clients navigate the challenges of employment law, so if you are struggling with an issue in this area, feel free to contact us and we will be happy to assist you. ….
Hoe wij werken..Our approach
….Cliënten zijn op zoek naar kwalitatief hoogwaardige dienstverlening en een pragmatische aanpak, voor een redelijk tarief. Dat is precies wat wij bij Van Hall Arbeidsrecht bieden. Ons streven is een vraagbaak te zijn voor directie, HR-managers en bedrijfsjuristen. We denken vanuit het perspectief van onze cliënt en gaan proactief te werk. Persoonlijke betrokkenheid, duidelijkheid, een kritische houding en transparantie zijn ons fundament. ..At Van Hall Arbeidsrecht, we offer clients what they are looking for: high-quality services and a practical, can-do approach, all at reasonable rates. We aim to be a point of contact for directors, HR managers and corporate lawyers. We view things from our clients' perspective and adopt a proactive approach to everything we do, based on personal commitment, a critical attitude and transparency. ….
….Om u ook over de grenzen van dienst te kunnen zijn, hebben we Innangard opgericht, een samenwerkingsverband tussen vooraanstaande arbeidsrechtkantoren wereldwijd, met dezelfde waarden en werkwijze. Daar kunt u terecht voor deskundig advies over grensoverschrijdende arbeidsrecht- en HR-zaken. Ook hier is het doel: het hoogst haalbare juridische en commerciële resultaat voor onze cliënten. ..To make sure we can also represent your international interests, we established Innangard, a partnership between several leading global employment law firms that share similar values and a similar approach. You can contact us to receive expert advice from Innangard on cross-border employment law in HR-related cases. As with all our services, the goal here is to achieve the highest attainable legal and commercial results for our clients. ….
Over onze tarieven..About our rates
….Wij hanteren tarieven die passen bij de aard van de werkzaamheden die we voor u verrichten. Naast de standaard declaratiemethode (declareren op basis van bestede uren) kunt u ook denken aan een vaste prijsafspraak. Gaat u liever voor dienstverlening volgens het ‘No cure less fee’-principe? Ook dat is mogelijk. Daarnaast kunt u kiezen voor abonnementen waarmee u voor een vast en gereduceerd tarief verschillende diensten in kunt kopen. ..We apply rates tailored to the type of services we provide to you. In addition to charging based on billable hours – the most common billing method – we provide the option of a fixed rate. We are also willing to negotiate an hourly rate with you in advance that may be adjusted depending on the outcome of the case. This is known in the Netherlands as the 'No cure, less fee' approach. Furthermore, we offer a range of prepaid legal services contracts that allow you to procure a variety of services at a fixed, reduced rate. ….
Maatschappelijk verantwoord ondernemen: ook dat is Van Hall Arbeidsrecht..Van Hall Arbeidsrecht and Corporate Social Responsibility
….Maatschappelijk verantwoord ondernemen is voor Van Hall Arbeidsrecht van groot belang. Wij houden in onze activiteiten en processen rekening met circulariteit, eerlijke ketens en hebben inclusiviteit hoog in het vaandel staan. Wij adviseren regelmatig maatschappelijke en culturele organisaties voor een gereduceerd tarief. Ook daarover vertellen we u graag meer. ..Corporate social responsibility is of great importance to Van Hall Arbeidsrecht. We take into account circularity, fair chains and inclusiveness in our activities and processes. We regularly advise social and cultural organisations at reduced rates. We will be pleased to provide you with more information on these services. ….
….De Verenigde Naties hebben 17 Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen opgesteld, die een oproep zijn tot actie voor alle landen om welvaart te bevorderen en tegelijkertijd de aarde te beschermen tegen klimaatverandering. Van Hall Arbeidsrecht heeft er drie omarmd, te weten Kwaliteitsonderwijs, Eerlijk werk en economische groei en Partnerschap om doelstellingen te bereiken. Deze drie doelstellingen zijn verweven in onze missie en strategie en nemen wij waar mogelijk mee in onze dagelijkse manier van werken. ..The United Nations has drawn up 17 Sustainable Development Goals, which are a call to action for all countries to promote prosperity while protecting the planet from climate change. Van Hall Arbeidsrecht has embraced three of them, namely Quality Education, Decent Work and Economic Growth and Partnership for the Goals. These three objectives are woven into our mission and strategy and we incorporate them into our daily way of working wherever possible. ….